Ваш город:
874
5995

В чем психологический смысл ритуалов?

28 декабря 2022

Ритуал - это четкая последовательность определенных действий,  у которых есть особое значение.  Ритуалов в нашей жизни великое множество: постучать по дереву, сплюнуть через левое плечо, посидеть на дорожку, выпить на посошок и т.д.

Часто ритуалы имеют психотерапевтический эффект. Когда человеку тяжело, он придумывает разные действия, чтобы облегчить свое состояние. Как это устроено? Перемены и неизвестность часто вызывают состояние растерянности, страха, тревоги. Для того, чтобы упорядочить свои мысли человек начинает выполнять известную последовательность действий, он как бы искусственно даёт хорошо знакомое своему мозгу. Мозг распознает это как что-то стабильное и устойчивое, и благодаря этому снижается тревога и растерянность.

А ещё фокус внимания смещается на сами действия, на определенную последовательность, и это способствует уменьшению неприятных чувств.

Ритуалы также относят к магическому мышлению - если я сделаю что-то, то у меня появится то, что я хочу. Например, повешу красные трусы на люстру, и у меня будут деньги. Мы делаем действия напрямую несвязанные с желанием или целью, но как итог, наша мечта исполняется. Да да, это тоже про самосбывающиеся пророчества, о которых я писала в предыдущей статье. Мы ставим задачу своему разуму, и он послушно, незаметно для нас начинает ее  выполнять.

Новый год это праздник, состоящий из множества традиций, которые также несут психологический смысл. Новый год - это символический переход от старого к новому, поэтому мы часто ждём чего-то нового, лучшего для себя и своих близких.

  1. Перед новым годом принято проводить генеральную уборку и расхламление. Чистая квартира поднимает настроение. Избавление от вещей позволяет расстаться со старым и освободить место новому.
  2. Раздать все долги перед новым годом. Отсутствие долгов также поднимает настроение и позволяет завершить незаконченные дела. Потому что незаконченные отношения  и диалоги мы прокручиваем в нашей голове снова и снова, тратя много сил, времени и своей энергии.
  3. Украшение ёлки также способствует праздничному настроению. А ещё это возможность приятной совместной  деятельности с домочадцами.
  4. Приготовление и дарение подарков. Думаю, что этот ритуал не нуждается в комментариях.
  5. Обильный стол также позволяют почувствовать праздничное вкусное настроение. Сытость и обилие еды создаёт ощущение безопасности и стабильности.
  6. Речь президента, как символ стабильности.
  7. Бой курантов, под который непременно нужно успеть загадать желание.

         Возможно, у вас есть личные семейные традиции, которые ещё больше помогают окунуться в атмосферу праздника и волшебства. Также вы можете придумать новые традиции.  Главное соблюсти меру в ритуалах, чтобы сохранить баланс между удовольствием, спонтанностью и традициями.

С наступающим Новым годом! Пусть следующий год принесет здоровье, радость, стабильность, мир!


Лихачева Марина


Новая работа в Кирове.


Количество просмотров: 18603

Вас могут заинтересовать статьи

Баланс - что это?
Остаток денежных средств на счету? Бухгалтерский отчёт? Равновесие в изменяющихся условиях? Все три значения верны, но сегодня мы поговорим о балансе, равновесии, устойчивости с психологической точки зрения. Зачем нам этот баланс, про который так много говорят в последнее время?
Читать далее >
ОАО "Кировпроект". Все работы начинаются с проекта.
2007 год. № 2 (180) Гостиница «Центральная» и драмтеатр, Главпочтамт и цирк, ДК «Родина» и кинотеатр «Колизей», новые корпуса медицинской академии и Вятского государственного гуманитарного университета, Художественный музей им. братьев Васнецовых...
Читать далее >
Как продуктивно взаимодействовать с сотрудником-меланхоликом?
Я продолжаю описывать типы сотрудников и руководителей, опираясь на классификацию темпераментов. И сегодня я расскажу о сотруднике-меланхолике. Меланхолики среди сотрудников отличаются особой чувствительностью, эмоциональностью и склонностью к глубоким размышлениям. Такие работники часто...
Читать далее >
Можно ли второй раз произвести первое впечатление?
Вы получили отказ после первого собеседования. Есть ли у вас ещё один шанс? Да. Но вам придётся очень постараться. Секрет в том, что второе первое впечатления можно произвести через действия.  Как это? Просто - вам нужно больше делать, чем говорить. Допустим, вы получили отказ с...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

ООО "Пчелки-Лайф"
Компания ООО "Пчелки-Лайф" благодарит  издание "Рабочие места" за долгосрочное сотрудничество. Особенно хочу отметить нашего менеджера Татьяну! Она очень внимательный и компетентный сотрудник.
Прошина Светлана Александровна, менеджер.
14.09.2018 г.
Кировский филиал ООО «Фирма "Смайл"»

Наша компания уже несколько лет плодотворно сотрудничает с газетой «Рабочие места» по привлечению кандидатов. Несколько раз мы проводили опрос среди кандидатов, чем же газета «Рабочие места» привлекает их в поиске работы.

Много лестных слов было сказано, отмечены плюсы: это и объем полезной информации, и грамотное расположение вакансий, и регулярное их обновление, доступная цена газеты. Одним словом — это самая полезная газета в нашем городе.

Если соискатель заинтересован в быстром и активном поиске работы, работодатель, в свою очередь, имеет возможность подобрать грамотного и перспективного специалиста.

Мини-резюме помогает создать свою базу кандидатов, при необходимости мониторинга з/п газета помогает сориентироваться по спросу и предложениям города.

А еще, в газете «Рабочие места» мы размещали статью о нашей компании, т.к. многие знают широко известные бренды Procter&Gamble и Nestle, но мало кто слышал о фирме «Смайл», нас увидели и услышали многие!

Спасибо вам, сотрудники газеты «Рабочие места»!

МПП Микрюкова Светлана
17.11.2008 г.
ООО «Киров-Тат-Шина»

За период сотрудничества с газетой «Рабочие места» у нас сложились хорошие, дружеские отношения. Обращаемся к услуге газеты снова и снова. Это основной показатель стабильной, надежной, плодотворной работы.

Офис – менеджер Кирилловых Елена
17.11.2011 г.
Дилерский центр General Motors  

Мне очень нравится с Вами работать, всегда быстро, просто и реклама работает на все 100 %.Так же очень вежливый и отзывчивый персонал, подскажут и помогут. Поэтому каждый раз, когда нам требуются новые сотрудники, Вы узнаете об этом первые! Молодцы! Так держать!

Координатор по стандартам GM Огородникова Олеся
17.06.2013 г.
Магазин-салон  «Детская мода»

Ненавязчивость, корректность и внимательность – золотые качества менеджеров газеты «Рабочие места», за который следует награждать премией и огромной благодарностью!
P.S.: премия также может быть огромной!

Директор Колпащиков Владимир Аркадьевич
31.12.2011 г.
Смотреть все
Новости
Наши публикации
13.07.2026 Социальный фонд и судебные приставы упростили взыскание алиментов
СФР и судебные приставы изменили порядок удержания а...
06.07.2026 С 1 июля вступили в силу изменения в системе персонифицированного учета
С 1 июля вступили в силу изменения в системе персониф...
все новости
15.07.2026 Мягкая посадка: как вернуться в рабочий ритм без стресса.
Возвращение из отпуска часто напоминает столкновени...
08.07.2026 Отпуск: как фрилансеру уйти на отдых без потери дохода и нервов
Для штатного сотрудника отпуск — это долгожданная д...
все публикации

Опрос

Ради продвижения и увеличения зарплаты Вы готовы:

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 000
посетителей на сайте в месяц