Ваш город:
220
5391

Отношения с деньгами (психологический тест).

16 ноября 2023

Тест состоит из 10 вопросов, которые помогут разобраться, что деньги значат в вашей жизни. На каждый из вопросов вам необходимо ответить "да" или "нет". За каждый ответ "да" вы прибавляете себе 2 балла. За каждый ответ "нет" - 0 баллов.

  1. Вы нередко покупаете ненужную вещь, а потом злитесь на себя?
  2. При этом вы никогда не сдаете обратно то, что купили?
  3. Поход в магазин поднимает вам настроение?
  4. Вы не планируете покупки и в магазине часто делаете спонтанные?
  5. Вы уже заметили, что покупаете много ненужного и даже давали себе слово так не делать, но всё же продолжаете?
  6. Вы даже могли потратить чужие деньги, потому что не могли остановиться?
  7. Шоппинг является для вас лекарством от скуки, в любой непонятной ситуации вы идете в магазин?
  8. Вам знакомо состояние, когда вы приходите в магазин за одной вещью, а уходите с другой (частенько эта вещь оказывается ненужной)?
  9. Вам сложно просто пойти по улице, вы часто заходите в магазины и тратите деньги?
  10. Часто ли вы тратите слишком много на себя, а потом вас мучает чувство вины?

Расшифровка.

0-6 баллов. Поздравляю, у вас нет зависимости от покупок, поэтому вы можете смело ходить в магазин и тратить деньги с удовольствием.

8-12 баллов. У вас есть склонность к беспорядочным покупкам. Нередко вы можете купить то, что вам не нужно. От ненужных покупок вас могут уберечь заранее написанные списки покупок. Ещё один способ - это отложить покупку на пару дней. Если вещь понравилась, вы ее не покупаете, идете домой. Если это спонтанный импульс, то через пару дней вы спокойно сможете думать о том, что не купили. Изредка вы будете понимать, что эта вещь действительно нужна, и вы можете ее приобрести. Принцип «куплю, но не сегодня» поможет вам избежать ненужных трат.

14-20 баллов. Похоже, ваше увлечение покупками стало чрезмерным. Вы много делаете ненужных, в том числе, крупных покупок. Возможно, вы используете поход по магазинам, как способ поднять себе настроение, снять стресс. При таком подходе вы совершаете очень много лишних покупок и часто не знаете, что с ними делать. Ваши отношения с деньгами точно нуждаются в ревизии. В вашем случае часто помогает подруга, поэтому ходите в магазин вместе. Но если совместные походы в магазин становится для вас очередной ссорой, то думаю, вам пора обратиться за помощью к специалисту.

Прошу не относиться к результатам теста очень серьёзно. В любом тесте есть погрешность. Он лишь помогает нам увидеть, то что было скрыто до этого. Лично я обнаружила себя в группе беспорядочных покупателей и планирую ввести списки покупок в свою жизнь.

Лихачева Марина.

Ознакомиться: Работа Киров


Количество просмотров: 17037

Вас могут заинтересовать статьи

Психологический тест "НЛО"
Ассоциативные тесты очень любят психологи и менеджеры по подбору персонала. Эти тесты просты в применении, здесь сложно "смухлевать" и дать социально ожидаемый ответ. Несмотря на то, что они выглядят несерьёзно, за ответами мы получаем порой очень интересную информацию, которая может в какой-то...
Читать далее >
Лихачева Марина
Я окончила Кировский медицинский институт и работала врачом-психиатром и наркологом. Довольно быстро я поняла, что лекарственные средства не помогают изменить стиль поведения, отношение к жизни и ситуации. Нет таблеток, которые помогут помириться с подругой, выйти замуж или...
Читать далее >
Дополнительное образование.
Видели такую графу в резюме? Я люблю эту строчку, потому что она довольно часто может показать настоящую мотивацию кандидата. Основное образование не всегда отражает наши интересы на данный момент. Я стала классифицировать это образование и выделять в нем плюсы и минусы. 1. Образование по...
Читать далее >
Рационализация.
Я сейчас пишу не о рациональных предложениях, которые оптимизируют производственный процесс. Я пишу об одном из видов психологической защиты, который все чаще и чаще встречается в наш информационный век. Термин "рационализация" описал основоположник психоанализа Зигмунд Фрейд. Суть...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

Письмо по почте...
Благодарна вашей газете за то, что опубликовали моё объявление. Мне предложили хорошую работу. Теперь хочу, чтобы моя дочь могла воспользоваться вашей услугой.



В. Касинец.
19.07.2011 г.
РА "Новый Формат"
Мы всем довольны, менеджер всегда на связи, готова решить все вопросы, оперативно присылает счета и отчеты. Спасибо за вашу работу!
Бондаренко Лариса, руководитель рекламного агентства.
03.07.2019 г.
Гостиница «Вятка»
МУП Гостиница «Вятка» выражает глубокую признательность и искренне благодарит коллектив Газеты «Рабочие места» за профессионализм и плодотворное сотрудничество.
Особенно мы признательны Вам и Вашему коллективу за порядочность, взаимовыручку и серьезное отношение к работе. Благодарим за внимательное отношение работающих с нами менеджеров – Надежду Харину, Артёма Палкина.
Юлия Мусихина, специалист по кадрам.
25.04.2017 г.
Группа компаний "Железно"
Прекрасная исполнительность сотрудников газеты! Всегда внимательны и вежливы. Очень приятно получать поздравления на все праздники! Успешно ищем через газету работников, бывает достаточно много откликов. Спасибо за сотрудничество!
Колышницына Елена, менеджер по персоналу.
14.08.2019 г.
АО "Булочно-кондитерский комбинат"
Вы лучшая газета в поиске рабочих, в меньшей степени -  специалистов, и совсем не руководителей. Может использовать технологию  ХэдХантера, который ориентировался на рабочих, которые были не их целевой аудиторией и за счет:  «ХэХэ.Ру» смогли же рабочих подтянуть к сайту.
Может тоже «гламура» какого добавить )))
Отзывы с сайта раньше приходили, сейчас нет, но и когда приходили только с телефоном, не удобно, не будешь звонить, иногда бы быстро написать, т.е. надо, чтобы эл.почта приходила в отклике.
Пока так )))
С уважением, Скочилова Татьяна Владимировна, помощник генерального директора по кадрам
25.02.2020 г.
Смотреть все
Новости
Наши публикации
28.05.2026 Для россиян могут ввести еще один вычет по НДФЛ
Предлагается установить вычет на 36 000 руб. для пользо...
21.05.2026 Введут ограничения на прием иностранных работников
С 2027 года работодатели смогут принимать мигрантов то...
все новости
29.05.2026 Как эффективно взаимодействовать с руководителем сангвиником?
Ваш начальник бодрый, энергичный, общительный и част...
13.05.2026 Как эффективно управлять сотрудником-сангвиником.
Сегодня мы поговорим о сотруднике с темпераментом са...
все публикации

Опрос

Считаете ли Вы проверку на детекторе лжи унижением Вашего достоинства:

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 000
посетителей на сайте в месяц